岗位要求: 1、本科及以上学历,金融财经类专业优先。 2、身体健康,年龄40周岁以下。 3、具有证券从业资格,且至少在试用期转正前通过基金从业(销售)资格考试。 4、需具备3年以上证券、银行、信托、保险等金融机构团队管理经验。 5、具备良好的职业道德和专业素质,无违法违规记录。 6、具有较强的学习能力、营销能力与团队管理能力;具有丰富的渠道资源。 7、达到公司或分支机构规定的其它条件。 岗位职责: 1、完成个人考核指标; 2、根据营业部战略规划,组织开展营业部各类营销活动;带领营销团队完成客户开发、产品销售、资产新增等各项考核指标,督促、跟进团队各项考核指标的达成情况; 3、负责前台员工的招聘、培训、管理和渠道拓展及维护; 4、负责所辖部门的业务协调和管理,对所辖团队的收入和利润目标负责; 5、营业部安排的其他工作。 待遇:月薪福利绩效奖励 A、财富总监底薪;6500-15000元 B、福利:完善的五险一金,包括:养老失业医疗工伤生育住房公积金;C、绩效奖励:营业部绩效提成等多样福利;
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