1、根据执行标准全面负责酒店日常经营和安全管理工作,带领完成酒店各项计划目标; 2、负责组织建立健全酒店内部的组织系统、运行机制及各项规章制度;协调内、外部关系; 3、负责研究并掌握市场变化及其发展趋势,制定销售及价格体系,适时提出营销工作(目标计划),并组织实现较高的住房率;4、有重点地定期巡视公众场所及各部门工作情况,检查服务质量;
5、与各界人士保持良好的公共关系,树立酒店形象。
岗位要求:
1、大专以上学历,5年及以上同行业工作经验、管理经验; 2、对从事酒店行业充满高度热情,工作敬业、有很强的工作责任心; 3、具有较强的沟通领悟能及学习能力,良好的职业修养及较强的抗压能力; 4、有星级酒店或经济型连锁酒店同职工作经验者优先录用;
5、薪资待遇6000-7000元/月 提成。
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