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冠军团队车押专员

5-20k
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2022-04-28 更新 被浏览:
李主任 聊一聊
最近在线时间:2022-08-11 16:08
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职位描述
招聘人数:4 人 到岗时间:不限 年龄要求:24-39周岁 性别要求:不限性别 婚况要求:不限婚况
岗位职责:开拓车押客户,维护客户关系。

任职资格:
1、具有较强的沟通能力及交际技巧,有激情有梦想,有强烈的赚钱欲望,执行力强。
2、中专以上学历,有过汽车销售、保险、信用卡、车贷业务等优先考虑,也可接受优秀应届毕业生。
工作时间:周一到周五8:30-17:30。

福利待遇:底薪:1750-3600元+提成+品质维护奖优秀排名奖>10000元,还享有免费培训、节日现金及礼品,五险一金等!此岗位属集团内部编制,只要您入职满3年,父母每月可获得200元/人的赡养津贴!

晋升路径:车押专员——业务主任——营业部经理——销售总监——分部总经理


求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。
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阳光信用保证保险股份有限公司(简称 阳光信保 )是我国首家市场化运营的专业信用保证保险公司,成立于2016年1月,注册资本金为30亿元人民币。阳光信保由阳光财产保险股份有限公司、重庆两江金融发展有限公司和安诚财产保险股份有限公司共同发起设立。 让信用产生价值 是阳光信保的使命,我们致力于通过金融业务与大数据、云计算、人工智能等科学技术深度融合,成为一家科技驱动的信用风险管理及信用资产交易的平台型机构,为我国信用经济发展和社会信用体系的建设贡献专业力量。客户为本,因势而为。阳光信保积极洞察市场需求,深入理解新时代社会主要矛盾,以信用保证保险业务为依托,聚焦个人消费和小微企业两大客户群体,着力发展普惠金融,尽己所能破解融资难、融资贵的难题,促进消费增长,助力小微企业成长。为了保证公司具备健康持久的发展动力,我们建立了一支具有保险、银行、信托等金融机构及大数据、人工智能等科技行业丰富经验的复合型跨界人才队伍,打造年轻化、多元化的组织文化,让公司永葆快速的市场反应能力和创新活力。同时,公司建立了前、中、后台部门约束制衡、协调配合的组织架构及扁平化的运营流程,确保公司合规、高效运行。我们努力通过运用前沿科技,提高服务的科学化、智能化水平。公司自主研发了集信用风险保障、市场营销和运营管理于一体的综合金融服务云平台—— 信联云 ,以信用为纽带,将资产端、资金端、增信端及数据端通过安全、高效、智能的方式予以连结,为客户提供更加便捷、高效的信用风险管理服务。阳光信保有针对性地研发了业贷保、车贷保、消贷保等主力产品,保障范围涵盖小微企业融资、消费金融、汽车金融等多个领域,最大限度降低企业和个人的信用成本和交易风险。阳光信保将持续探索提升信用风险管理服务的新模式、新产品、新技术,紧随客户需求,融入更加广阔的信用服务场景,帮助各信用主体充分实现自身的信用价值。

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