岗位职责:
1、通过网络、招聘会、校园等渠道发布招聘信息,收集并筛选简历
2、并继续跟进面试结果
3、办理员工招聘、选拔、录用、培训、调动、晋升、离职离岗等日常人事手续工作
4、协助主管组织企业文化活动
5、我们不仅是招聘人事助理,而是在培养潜在的人事主管,欢迎有想法的年轻人加入
任职资格:
1、20-25岁,大专及以上学历(接收应届生)
2、踏实上进,工作细心,责任心强,有团队协作精神
3、会使用基础的办公软件,具备基本的网络知识
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