岗位职责:
1、负责公司招聘和行政工作,及每个月考勤审核及工资的核算、发放工作;
2、负责每月社保的申报工作;
3、公司档案的管理及文档的归档整理;
4、协助财务做相关工作。
5、完成公司领导布置的其它工作。
任职资格:
1、年龄45岁以下;
2、1年以上相关经验,或有会计学或财务管理专业优先;
3、工作仔细认真、责任心强、为人正直。
4、熟悉操作办公软件;
工作时间:行政班单休
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