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营服经理岗

7-8k
广西-桂林 -七星区 |1-3年经验 |本科学历
五险 住房公积金 周末双休 带薪年假 年终奖金 节日福利 员工培训 生日福利 国家法定假 绩效奖金 餐饮补贴 通讯补贴 免费体检 差旅费补贴
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兰女士 聊一聊
最近在线时间:2024-06-13 09:06
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职位描述
招聘人数:1 人 到岗时间:不限 年龄要求:25-35周岁 性别要求:不限性别 婚况要求:不限婚况

1.负责推动营销服务部各项工作的有效开展,贯彻落实公司各项经营管理和营销管理政策;
2.负责定期就营销服务部工作的开展情况向中支总经理、个险负责人和分公司营销部汇报;
3.负责达成营销服务部各项年度经营目标;
4.负责营销服务部内部与外部的沟通协调工作;
5.负责执行和完善公司各项营销管理制度;
6.负责辅导和激励员工,提升员工工作积极性及热情;
7.对营销服务部合规与风险管理工作负责;
8.公司或上级安排的其他工作。

求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。
该公司的其他职位
  • 金融(银行/保险)
  • 有限责任公司
  • 1000人以上

关于合众

合众人寿保险股份有限公司成立于2005年,至今已发展成为一家拥有27家省级分公司、600余家分支机构、近2000亿元总资产的全国性保险公司。合众人寿旗下投资有合众财险、合众资产、合众优年、盛世合众等公司,共同为客户提供涵盖保险、资产管理、养老等多领域的综合服务,并最终实现 成为专注于科技、保险、养老服务的综合金融保险集团 的愿景目标。

 

关于收展

收展制,建立新型销售队伍,集续期收费、保单保全、客户维护与市场开拓于一身的高素质、高绩效、高稳定性的服务型销售队伍。

满足社会大众日益增长的金融保险需求,在管理好公司庞大客户资源的前提下,按全新的经营理念、组织架构、管理制度和人才标准设立的服务与销售兼具的新型营销队伍。

收:区域客户服务与经营,向客户提供收费、保全、理赔等基础性服务,与客户建立持续的良好的互动关系;

展:区域客户开拓及市场经营,在服务的基础上,开拓新单业务,建立区域品牌效应,形成良性循环。

 

【星图计划】

作为合众续期系列优质人才招募平台

这里有多元的收入来源,这里有透明的发展路径

这里有丰富的培训课程,这里有领先的销售逻辑

这里有完备的荣誉体系,这里有温暖的人文关怀

 

【星图优势】

收入好

收展基本法:固定津贴+绩效奖金

享受续期专属客户资源,以服务引领开拓

收展基本法引领下带来无上限的收入空间!

★续收固定,基本底薪:岗位津贴、交通补助、通讯补助、主管续收管理津贴;

★续收绩效,绩效引领:目标达成奖、继续率奖、实收贡献奖、品质奖、保全理赔服务奖、季度奖;

★展业收入,长期利益:初年度佣金、续年度佣金、展业月度奖、续保优质奖、收展先锋奖、长期服务奖、人才引进奖、既有成长奖、增才奖、养老金、梦想金;

★管理加成,展业管理:组主任管理月度奖、组主任管理绩优奖、组育成奖、部经理管理月度奖、部育成奖。


※福利好

我们有商业保险贴心保障为你保驾护航

★团体福利保障:包括团体意外伤害保险、团体住院医疗保险、团体定期一年寿险;

★内勤福利待遇:达到相应职级签订劳动合同,享受内勤福利待遇,包含:

签订劳动合同;

享受五险一金;

员工商业保险;

其他福利保障(各种节假日费及带薪假期等)。

★30万养老金:按基本法考核达标,最高奖励30万养老金

★70万梦想金:按基本法考核达标,最高奖励70万创富梦想金

 

※发展好

我们有全方位的晋升通道、专属培训和荣誉体系

★畅通的晋升通道:以工作业绩为导向,职涯发展空间广阔,根据个人优势选择不同发展通道,包括组织发展线(专员级、主任级、部经理级)和个人绩优线(含见习、初级、中级、高级、资深等):

★健全的培养机制:完善的职前、转正、晋升培训机制,参加合众人寿和对外经济贸易大学联合举办的《养老规划师》培养计划,可获得对外经济贸易大学颁发的《养老规划师证书》。

★全生命周期产品体系:拥有行业内领先的全金融视角销售逻辑及配套产品体系,以客户为中心,从资产配置角度解决客户全生命周期保险服务需求,顺应养老背景及趋势。

★完善的荣誉体系:分公司绩优荣誉组织 聚龙家族 、总部续期明星会荣誉体系、国际龙奖IDA荣誉等,公司为 合众之星 打造专属IP,勇于攀登高峰的你不仅收获鲜花掌声,环游世界的旅游奖励,最重要的是收获信心、荣誉和认可!

 

【星图通道】

和合万家,众里寻你

以梦为马,未来可期

合众收展星图计划,期待优秀的你加入!

 

招聘联络人:梁老师 0771-8013980  

樊老师 0771-8013909

简历投递邮箱:weiwei009@ulic.com.cn







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