岗位职责：

1、项目规划与组织：负责光通信产品研发项目的整体规划，制定详细的项目计划和里程碑，明确项目目标、范围、时间、成本和质量等关键要素，并组织协调团队成员按照计划推进项目实施。

2、团队管理与协调：组建和领导光通信产品研发团队，包括硬件工程师、软件工程师、测试工程师等，明确各成员的职责和分工，促进团队成员之间的有效沟通和协作，解决团队内部的冲突和问题，提高团队整体效率。

3、技术指导、决策与创新：对光通信产品研发过程中的关键技术问题进行指导和把关，参与技术方案的制定和评审，确保产品的技术可行性和先进性。在技术选型、架构设计等方面做出合理决策，推动产品研发工作顺利进行。跟踪光通信领域的前沿技术动态，组织团队开展关键技术研究，推动产品创新。

4、项目监控与风险管理：定期监控项目进度，对比实际进度与计划进度，及时发现偏差并采取有效的纠正措施。识别项目过程中的风险因素，制定风险应对计划，降低风险对项目的影响，确保项目能够按时、高质量地完成。

5、产品方向规划：深入了解公司产品，结合公司战略规划与市场信息，协助产品经理规划制定老产品迭代更新和新产品开发路线。

任职要求：

1、专业背景：本科及以上学历，通信工程、光电子技术、电子信息工程等相关专业。

2、工作经验：具有 5 年以上光通信产品研发项目管理经验，有主导完成多个光通信项目的成功案例。

3、技术能力：熟悉光通信原理、光传输网络等知识，了解光开关、光模块、光端机、光传输设备等光通信产品的硬件设计或软件开发及测试流程。

4、项目管理能力：能够制定详细的项目计划，合理安排资源，有效控制项目进度、质量和成本，确保项目按时交付。

5、团队管理能力：有丰富的团队管理经验，能够带领跨部门团队，包括硬件工程师、软件工程师、测试工程师等，促进团队成员之间的协作和沟通，提高团队整体效率。

6、沟通协调能力：具备良好的沟通能力，能够与公司内部各部门，如市场、销售、生产等部门紧密合作，了解客户需求，协调各方资源，解决项目中的问题和冲突。同时，能够与供应商、合作伙伴等外部机构进行有效的沟通和协调。

7、学习创新能力：具备较强的学习能力，及时掌握行业最新技术动态和发展趋势，推动产品的技术创新和升级，保持产品的市场竞争力。

8、其它条件：具备 PMP（项目管理专业人士资格认证）或信息系统项目管理师等相关证书者优先。