工作职责：

1.负责在专营店总经理的领导下，制定并达成专营店二手车业务指标；

2.负责制定专营店的二手车市场开发计划；

3.负责协调二手车业务部和销售课、市场部、售后部、财务部等在日常业务活动中的沟通和配合；

4.负责建立专营店二手车价格收集渠道和销售网络；

5.负责组织在专营店内开展二手车业务知识的内部培训；

6.负责领导二手车专员、二手车整备认证师开展工作；

7.负责CRM系统二手车数据的录入和管理；

8.协助直接上级处理日常事务；

9.了解本区域和全国性的二手车行业动态、发展趋势和主要竞争对手的运营情况；

10.制定置换补贴申报和台账管理规范；

11.定期对二手车辆库存进行分析、调节合理库存；

12.确保经营二手车赢利，规避经营风险。

任职资格：

1.三年以上的汽车4S店销售或服务岗位工作经历；

2.熟悉汽车产品知识，了解汽车构造、维修知识及各种汽车相关配置状况；

3.市场营销或汽车相关专业，大专及以上学历；

4.具有良好的销售与谈判能力、沟通表达能力、以及较强的执行能力；

5.有较强的组织及领导能力。