1.负责公司区域团队的筹建及管理。
2.协同公司主管完成相关工作。
3.参与公司的日常会议及平台培训。
4.逐渐负责新人的业务培训及人员管理。
5.参与团队活动策划及方案统筹规划等。
6.在主管协同下完成基本业绩要求。
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