岗位职责：

（一）高阶精品课程主讲授课
1、全权负责校区高端少儿英语精品小班、VIP 一对一课程日常授课，面向小学拔高、剑桥少儿考级、国际口语进阶学员，全程纯英文沉浸式教学，结合先进二语习得理论设计课堂，完成高质量常态化教学，精准提升学员地道发音、逻辑表达、读写综合能力。
2、结合自身学术功底，将前沿教育学理论融入课堂，优化课堂架构，适配国内少儿学情，打造差异化高阶英文课堂，保障高阶学员学习成果。

（二）教研研发与课程体系优化
1、参与校区英语课程大纲、分级教材、测评题库、教案课件的研发与迭代，结合 10 年以上海外本土教学经验，改良现有课程内容，完善分层教学、公文式配套英语学习方案。
2、定期输出标准化教学案例、高阶授课课件，牵头外教教研例会，针对课堂难点、低龄儿童英语习得痛点给出专业解决方案，沉淀专属教研成果。

（三）中外师资培训与教学督导
1、承担本校普通外教、中教英语教师的专项培训工作，开展发音授课、课堂设计、ESL 教学法、少儿课堂管理等专题授课，输出专业教学标准。
2、常态化听课评课，指导一线教师优化授课模式，审核全校区英语课堂教学质量，及时整改教学问题，统一校区整体英语授课水准。

（四）学情管理、测评与家校服务
1、为高阶学员建立完整成长档案，完成阶段性专业英文能力测评，深度分析学员短板，定制中长期个性化学习提升方案，定期输出专业学情报告。
2、配合开展家长会、公开课、学术成果展示活动，以专业视角向家长解读学员英语能力层级，提供科学的家庭英文学习规划，助力学员续课与口碑转介绍。

（五）学术活动与品牌建设
1、主导策划校区大型英语学术活动、英文竞赛、国际文化主题沙龙、外教公益讲座，打造校区国际化学术氛围。
2、配合市场端输出专业英文教学干货内容，作为校区外教学术代表，赋能品牌高端定位；完成上级安排的其他教学、教研相关工作。

岗位要求：

1、学历：教育学、应用语言学、英语教育、儿童发展教育等教育相关专业博士学位，学历可做认证核验。
2、工作经验：拥有10 年及以上英语 ESL / 少儿英语一线教学及教研相关全职工作经验，深耕青少儿英语教育，熟悉 4-12 岁儿童语言认知规律，有海外中小学任职、教研管理经验优先。
3、资质证书：持有正规有效本国中小学 / 少儿教师资格证书；额外持有 TEFL/TESOL/CELTA 高级证书、国际教育考评资质者优先。
4、语言能力：英语母语国家人士（英美加澳新爱尔兰），发音纯正地道；具备基础中文沟通能力优先，可顺畅对接中方团队与家长。
5、合规证件：可配合办理广州 / 桂林外国人来华工作许可（工签），能够长期稳定全职任职，无犯罪记录，身体健康。
6、综合素养：性格耐心亲和，热爱少儿教育，形象大方得体，具备极强的教研思维、统筹能力与沟通能力，尊重国内教育规则，认同机构教学理念。
7、工作地点：桂林/广州