岗位要求:
1、有企图心，目标明确，有高薪追求。
2、勤奋好学，积极上进，诚实守信，有强烈的责任心及良好的职业操守。
3、进入公司认真学习专业知识，积极参加相关专业培训训练。4我们配备了专业的辅导团队，提供一对一的辅导支持助力成长。
4、上不封顶的佣金制度和多元化的收入模式，专业辅导赋能，以及提供广阔的客户资源，打造全新的金融职业经理人的管理队伍！
5、管理团队薪资结构:
1、（6—15个月）有责底薪+上不封顶佣金+培训津贴+成长津贴+职务津贴+绩效奖金+新人业绩奖金+旅游奖励。
2、额外专享福利:享有意外医疗保险+疾病住院医疗保险+意外身价保险+疾病身价保险+专享的养老保险（退休可一次性领完）
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